如何提高养老缴费基数，以及如何提高养老缴费基数的方法对应的知识点，小编就整理了3个相关介绍。如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望对各位有所帮助！
2021社保最低基数涨了要补缴多少？
进入2021年，社保缴费基数显然不能再继续不调整了，所以，一经调整后，社保缴费基数的变化就会十分明显，普遍情况下，个人缴纳社保的费用增加了200元左右。
就拿广东省来说，2020年的社会平均工资，相比于2018年出现了大幅上涨。在广州、深圳等一线城市，社会平均工资均上涨了1500元左右，在这类地区，60%的社保缴费基数提升了882元，而养老保险也增加了177元左右。
2021年参加杭州市区职工基本养老保险的灵活就业人员、个体工商户（不含以单位形式参保的个体工商户），月缴费额=月缴费基数×缴费比例，月缴费基数由参保人员按6594元/月（2021年浙江省非私营和私营单位就业人员加权月平均工资）的60%—300%之间自行选择，缴费比例为18%。
2021年社保基数涨了，肯定要补呀。从1月份补到6月份。7月份到12月份就正常交费。如果你要不补的话，也影响你的养老保险交费的情况。所以你多的都交了，补也就是几百块钱。所以还是抓紧时间该补的补上该交的交了。因为2021年马上就要结束了。以上的信息仅供参考。
开了个小公司，社保是按最低工资基数，还是提高点按5000交？
看你是从谁的角度考虑，对于公司，当然说少交好。对于员工则会复杂点，有的地方单位交的还会进个人户，所以单位多交好，有的地方则都进社会统筹了，对个人来说还亏些，但是如果大家都这么干，养老金没钱了，最终还是会伤害到个体。
你好，感谢邀请！
首先这个问题比较专业，需要对政策比较了解。
但目前大多数私人企业给员工交的基本都是最低档，按实际工资总和缴纳的企业并不多。
另外如果就是工人来说，按最低档和上升一个档来说，退休后的工资可能也就差个200–300块钱可能。
建议要综合企业实力，起步阶段缴纳最低档，如果企业效益好，可以考虑为员工提档缴纳。
基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成。
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。
综合性补贴是历年根据国家和本市不同时期物价调整，给予的各项补贴合计。
退休年龄相对应的计发月数，目前50岁为195、55岁为170、60岁为139。
如果按最低基数（比如现在是3368）缴纳养老保险费，肯定比按5000元的工资基数少，退休时个人账户储存额就少，退休时个人账户储存额只是基本养老金的组成一部门。
所以只能说多缴社保和缴纳年限越长，退休时基本养老金就越高。
综上所述，建议按5000元的工资基数缴纳较好。
参加城乡居民养老保险，应该怎样选择缴费标准或档次？
感谢邀请，感谢楼主的提问。
楼主您好，参加城乡居民养老保险应该怎样选择缴费标准或档次？这个城乡居民养老保险我们都知道，每年交费从200元到2000元不等都是可以自由选择的。那么它的原则也是一样的，就是多缴多得，所以说你选择一个较高的档次，你今后退休可以获得一个较高的养老金待遇，那么你选择一个较低的档次，获得的养老金待遇，相对也是比较低的，所以说我觉得应该要根据自己的个人实际情况，和经济能力来决定选择一个什么样的缴费档次。
这个缴费档次没有刻意的去纠结的必要，因为每一年在交费之前都有一次改变缴费档次的机会。而且每年交费的时候都可以更改这个缴费档次，所以说它并不是固定不变的，你完全可以正常的更改你的缴费档次。
比方说你初始建立的时候，选择了1000元的缴费档次，那么你完全可以在第2年交费的时候选择乘1500的或者是2000的，这个是完全没有问题的，那么在第3年交费的时候又可以把它改回1000元的缴费档次，所以说，这个缴费档次上面相对来说还是比较灵活的，只不过就是我们一定要保证他的，累计缴费年限在60岁之前达到15周年就可以了。这样的话就可以保证自己，能够正常的领取到养老金的待遇。
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到此，以上就是小编对于如何提高养老缴费基数的问题就介绍到这了，希望介绍关于如何提高养老缴费基数的3点解答对大家有用。
